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北國股份召開“不忘初心 牢記使命”管理干部警示教育工作大會

      為貫徹落實北人集團黨委印發的《關于開展“企業負責人親屬做關聯生意”問題專項清理工作的通知》文件的有關要求,按照相關工作部署,北國股份黨委于7月25日,在公司八樓會議室召開了管理干部警示教育工作視頻會議。參加會議的人員有:股份公司領導班子、公司各部室負責人、各事業部及賣場領導班子等100余人。

      會上,股份公司黨委副書記、紀委書記、工會主席崔志華對公司及下屬企業 “負責人親屬做關聯生意”問題專項清理工作進行了部署。崔總指出,此項專項清理工作是公司開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的一項重要工作內容,各企業負責人都要引起高度重視,要將此項工作認真落到實處,不留死角。崔總強調:黨的十八大以來,落實中央“八項規定”精神、反對“四風”成為全國各地長期以來的“主旋律”,目前仍是查處重點。為此,崔總帶領大家重溫了 “八項規定”精神、 “四風”問題的具體內容、違規吃喝問題表現形式、黨員干部操辦婚喪喜慶事宜有關規定等,要求大家嚴格要求自己,杜絕出現違規違紀問題。同時,崔總向公司管理干部提出七點要求:

      一、不要把無知當膽量,做事不計后果,給企業帶來危害。

      二、不要把不守企業的規矩當成小聰明,要在企業制度的約束下做事,把聰明才智用在企業發展上。

      三、不要把企業和領導的關愛當成不守規矩的資本。

      四、不要用團隊的勤奮來掩蓋自己的不作為。

      五、不要把僥幸、不出事當做工作的日常,麻痹、懈怠很容易釀成大錯。

      六、不要把企業轉型、創新、求變、嚴控當成影響自己既得利益的障礙,時刻銘記:企業利益高于一切。

      七、不要因自己占小便宜的私心迷失心智。

      明者因時而變,知者隨事而制。每一位管理干部都要認清當前形勢,認清企業發展過程中的困難和壓力,把持好自己,嚴格遵守企業的規章制度,努力工作,帶好團隊,為企業發展做出貢獻。 

  北人集團總裁、北國股份黨委書記楊瑞剛做出重要講話。強調:在黨中央全面開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動之際,北國股份全體黨員干部要牢記為企業謀發展、為員工謀幸福、為社會做貢獻,努力奮斗做中國最優秀的商業企業的初心與使命,要一代接一代,把我們的歷史使命完成好,把我們的經營轉型、創新發展和企業各項核心競爭力提升工作建設好,這是我們大家共同的責任。 


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